Cosa prevede la legge
Tra le disposizioni contenute nella legge n. 92/2012, relativa alla Riforma del Lavoro, in vigore dal 18 luglio 2012, figurano quelle dell’art. 4 commi 16-22 riguardanti la disciplina della convalida per tutti i lavoratori che hanno intenzione di dimettersi o di risolvere consensualmente il rapporto di lavoro con il proprio datore di lavoro.
Le norme predette dispongono l’obbligo per il lavoratore di confermare le dimissioni, utilizzando specifiche procedure, così da fornire certezza sulla data effettiva delle dimissioni e sulla libera ed autonoma volontà del lavoratore nel risolvere il rapporto di lavoro.
